Únete a nuestro equipo

Creemos que el éxito de las empresas empieza por el bienestar de las personas, somos mucho más que un proveedor de servicios: somos un equipo apasionado que trabaja cada día para marcar la diferencia.

Aquí encontrarás un entorno dinámico, donde tus ideas importan y tu talento se potencia. Apostamos por el aprendizaje continuo, el trabajo colaborativo y el equilibrio entre la vida profesional y personal, porque sabemos que cuando tú estás bien, todos avanzamos.

Únete a un lugar donde el propósito impulsa cada proyecto y el bienestar colectivo es nuestra prioridad. Descubre cómo es trabajar en una empresa que invierte en su gente tanto como en sus clientes.

La salud que mira al futuro, contigo

¿Por qué elegir Avanta Medical?

Propósito corporativo

Nuestra misión

Optimizar la salud y el bienestar completo de las personas y las empresas mediante la prevención, la asistencia y la formación de calidad.

Nuestra visión

Convertirnos en el referente de calidad asistencial y conseguir un mundo laboral más sano y seguro.

Nuestras cifras

trabajadores protegidos
+ 190000
consultas sanitarias
+ 185000
sanitarios especializados
+ 190
centros propios
+ 0
puntos de servicio
+ 0

Somos lo que promovemos

Trabajar en Avanta siempre
es un win-win.

Para nosotros eres lo más importante, por eso desplegamos diferentes programas pensados en ti, para que puedas desarrollar tu carrera profesional de manera saludable. Sabemos que los tuyos son tu prioridad, por eso, también hemos pensado en ellos.

Programa de Ayuda al Empleado

En Avanta te ayudamos a abordar de manera cercana e integral cualquier necesidad psicológica,  dándote de herramientas para lograr un mayor bienestar emocional y una mejor calidad de vida de la mano de un equipo profesional y humano.

Además, apoyamos también a los tuyos ofreciéndoles ventajas/descuentos en nuestros servicios y especialidades de psicología.

Atención psicológica
personalizada

Consulta
privada y confidencial

Consulta online o presencial

Programa de Retribución Flexible

¿Qué es?

La retribución flexible es un plan de remuneración mediante el cual cada trabajador destina una parte de su salario bruto para la contratación de productos y servicios, según lo establecido en el marco legal existente.

¿Qué % del salario
puede destinarse?

Como máximo un trabajador puede destinar un 30% de su salario bruto para la contratación de productos y servicios.

¿Qué ventajas tiene?

Podrás aprovechar las mejores ventajas económicas en los productos y servicios contratados y optimizar tu fiscalidad.

Movilidad
Facilitamos tus desplazamientos en transporte público.

Guardería
Válido para cualquier guardería y compatible con la deducción de madre trabajadora.

Seguro de salud
Coberturas adaptadas a tus circunstancias.

Programa de Referenciados

En Avanta creemos que las personas que forman nuestra organización son nuestra mejor carta de presentación. Por eso, contamos con el Programa de Referenciados, una iniciativa que te pone en valor a las personas de Avanta como empleados, posicionandolos como embajador de nuestra marca.

Este programa nos permite atraer talento recomendado por quienes ya conocen y comparten nuestra cultura y valores.

Identifica a una persona de tu red que encaje con las vacantes disponibles, los valores y necesidades de Avanta.

Completa el formulario disponible y envíalo junto con su CV.

Nuestro Equipo de Recursos Humanos se encargará del resto.

Tu contribución será clave para consolidad un equipo sólido, diverso y alineado con nuestra misión. Además, recibirás un incentivo por ayudarnos a crecer.

Y podrás convertirte en nuestro Embajador de Talento.

Formaciones

Recibirás cursos de formación adaptados a tu puesto de trabajo para ayudarte a desarrollar y mejorar tus habilidades. Además, desplegamos formaciones que te ayudarán a desarrollar tus habilidades y recursos de gestión emocional, contribuyendo a promover y reforzar el bienestar y salud mental en tu entorno personal y profesional.

Las formaciones realizadas en estos últimos meses han sido de “Liderazgo saludable” para todos los gestores de equipos y “Navegando el cambio” para todos los empleados.

Historias de éxito

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